الصفحة الرئيسية - مكتب الخريجيـــن - الهيكل التنظيمي  
    maktab  
 

الهيـــكل التنــظيــمي		  

Herarcy

Enlarge the Diagram


شعبة التوظيف متابعة الخريجين
التوظيف a 
   
المساعدة في الحصول على الوظيفة لطالبي الوظيفة  a
التنسيق بين طالبي الوظيفة واصحاب العمل  a
تقديم الخدمات الطلابية الخاصة بالوظيفة  a
الاعلان للطلبة عن الوظيفة a
ادارة نظام التشغيل الالكتروني a
اقامة اليوم الوظيفي السنوي a
التنسيق لإقامة المشاريع الصغيرة a
التنسيق مع الشركاء في المشروع a
متابعة تدريب طالبي الوظيفة والتنسيق مع المؤسسات التدريبية a
إعداد برامج موجهة لرفع الكفاءة الانتاجية وتسهيل اندماج طالبي الوظيفة في سوق العمل a
عمل لجان تخصصية للمساعدة في توظيف كل تخصص a
عمل علاقات محلية واقليمية وعالمية لغايات توظيف الطلبة a
   

متابعة الخريجين a
   
إعداد قواعد بيانات لمكان العمل والاستفادة منها a
التنسيق مع نادي الخريجين والجهات المشاركة الاخرى a
تصميم شبكة معلوماتية للتخصص الواحد للتواصل بين بعضهم a
تحديد مستويات الوظيفة مع واقع سوق العمل a
عقد ملتقى الخريجين السنوي a
الاستفادة من الفرص المتاحة لدى الخريجين العاملين a
طلب الدعم المادي من الخريجين لدعم برامج الجامعة وخصوصا الوظيفية منها a
   




 
شعبة الدراسات وادارة تنمية القوى البشرية a 
اعداد الدراساتاللازمة للتوجيه والتدريب والمتابعة لمخرجات التعليم العالي ومواءمتها مع متطلبات سوق العمل a
اعداد الدراسات اللازمة الخاصة بالتخصصات المطلوبة والمشبعة والراكدة a
اعداد دراسات توافقية مع متطلبات العمل في القطاعات المختلفة a
اعداد دراسات توافقية بين التخصص وطبيعة العمل a
عقد ملتقى خريجي الثانوية العامة السنوي a
اعداد دراسات عن سوق التوظيف والعمال والأجور والمعوقات a
اعداد دراسات عن البطالة واحصائيات عنها a
اعداد دراسات عن متطلبات التأهيل والتدريب a
متابعة تدريب طالبي الوظيفة والتنسيق مع المؤسسات التدريبية a



 



 
a a
الفكـــــــرة a
الأهـــــداف a
الهيكـــل التنظيمـــي a
مراحـــــل العمـــــل a
تطلعــــــات مستقبلـــية a

s

index office